Механизм внутреннего контроля по безопасности и охране труда

139
Кабжамитов М. Т.
Автор "Библиотеки специалиста по охране труда: приложение к журналу «Охрана труда. Казахстан»", государственный инспектор труда, заместитель руководителя Управления труда Павлодарской области
Основной приоритет механизма осуществления внутреннего контроля по безопасности и охране труда - жизнь и здоровье работника по отношению к результатам производства

Внутренний контроль обеспечивается службой безопасности и охраны труда в организации, действующей в соответствии с положением о службе безопасности и охраны труда, утверждаемым актом работодателя на основании «Типового положения о службе безопасности и охраны труда в организации», утвержденного постановлением Правительства Республики Казахстан от 28 октября 2011 года № 219.

Основные приоритеты осуществления внутреннего контроля по охране труда:

- жизнь и здоровье работника по отношению к результатам производства;

- внедрение и совершенствование системы управления охраной труда и повышение ее эффективности;

- профилактика производственного травматизма и заболеваний;

- повышение уровня безопасности за счет применения современных технологий, оборудования, средств защиты.

Для выполнения этих приоритетов необходимо:

- создание безопасных условий работы и оснащение рабочих мест с учетом передовых знаний и опыта в области безопасности и охраны труда;

- обеспечение работников спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;

- проведение социально-экономической деятельности, стимулирующей работников к безопасному труду;

- проведение работы по оценке производственных рисков и разработка мероприятий по их предотвращению и устранению;

- обучение безопасным методам труда, переподготовка и повышение квалификации персонала;

- разработка нормативных и инструктивных документов по определенным видам работ и производств, включающих вопросы безопасности и охраны труда;

- поощрение и привлечение к ответственности руководителей и работников по вопросам обеспечения безопасности и охраны труда;

- установление льгот и гарантий за работу во вредных условиях;

- проведение обязательных периодических медицинских осмотров и предсменных медицинских освидетельствований;

- усиление роли службы охраны труда и обеспечение кабинетов техники безопасности организаций средствами обучения по вопросам безопасности и охраны труда, специальной литературой и наглядной агитацией;

- другие мероприятия.

Внутренний контроль соблюдения мер безопасности

В соответствии с пп. 3) п. 2 ст. 23 ТК РК работодатель обязан осуществлять внутренний контроль соблюдения мер безопасности и охраны труда. Возложение обязанностей специалиста службы по безопасности и охране труда на другого работника производится с учетом требований «Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих» как на условиях совмещения должностей, так и совместительства.

Работодатель определяет своими актами процедуры осуществления контроля (формы и порядок выдачи актов на устранение нарушений, приостановки эксплуатации оборудования, отстранения от работы нарушителей норм и правил безопасности) и предоставляет право специалисту службы безопасности и охраны труда на осуществление контроля.

Обеспечение соответствия охраны труда требованиям, установленным законами и правилами, входит в обязанности работодателя. Работодатель должен внедрить на своем предприятии (в организации) систему управления охраной труда в соответствии с государственными стандартами Республики Казахстан:

СТ РК OHSAS 18001-2008 «Системы менеджмента профессиональной безопасности и здоровья. Требования», СТ РК OHSAS 18002-2010 «Системы менеджмента в области охраны труда и предупреждения профессиональных заболеваний. Руководящие указания по внедрению СТ РК OHSAS 18001-2008». Стандарт является модифицированным по отношению к стандарту OHSAS 18001. Кроме того, на предприятиях может быть создана система управления охраной труда в соответствии с МОТ-СУОТ-2001, обеспечивающая внутренний контроль. Требования по безопасности и охране труда устанавливаются нормативными правовыми актами Республики Казахстан и должны содержать правила, процедуры и критерии, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности.

Организация контроля

Организация контроля со стороны руководства над повседневной деятельностью предприятия регламентируется на уровне законов и других нормативных и ненормативных документов. Согласно пп. 1) п.1 ст. 317 ТК РК, «работодатель обязан принимать меры по предотвращению любых рисков на рабочих местах и в технологических процессах путем проведения профилактики, замены  производственного оборудования и технологических процессов на более безопасные».

Указания службы безопасности и охраны труда или специалиста по безопасности и охране труда по выполнению требований безопасности и охраны труда обязательны для выполнения всеми работниками организации.

Подробнее материалы «Библиотеки специалиста по безопасности и охране труда 2016 года» читайте: biblioteka.mcfr.kz



Ваша персональная подборка

    Участвуй в наших семинарах

    Школа

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    © 2007–2017  «Кадры и охрана труда  МЦФЭР - Казахстан» 

    Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции  «Кадры и охрана труда МЦФЭР - Казахстан». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РК.

    По вопросам подписки обращайтесь:        +7 (727) 323-62-12/13

    По вопросам клиентской поддержки:          +7 (727) 237-77-04

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт предназначен для специалистов по кадровому делу, охране труда и делопроизводству

    Чтобы продолжить чтение, пожалуйста 
    зарегистрируйтесь.
    Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:
    • доступ к 1 500+ полезным статьям
    • 2 500+ актуальных ответов от ведущих экспертов
    • шаблоны документов, пошаговые инструкции
    • ежедневно обновляемая информация
    • приглашение на участие в семинарах и вебинарах 

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль