text
Справочник кадровика

Исключительные права на использование служебного произведения

  • 3 декабря 2016
  • 53
Эксперт ЭС «ACTUALIS: Кадровое дело», автор ряда изданий Цифрового издательства «МЦФЭР-Казахстан», юрист, г. Караганда
Исключительные права на использование служебного произведения

Автор служебного произведения предоставил работодателю возможность передавать полученные права на авторское произведение другим лицам.

Исключительные права на использование служебного произведения: конфликт сторон

Доказательствами наличия у работодателя исключительных прав на использование служебного произведения могут быть документы, подтверждающие факт работы (трудовой контракт, приказы о приёме на работу и об увольнении), а также факт создания произведения по служебному заданию в период работы (например, публикация произведения в этот период времени работодателем). При возникновении спора работодатель обязан доказать наличие у него исключительных прав на использование произведения

Работодатель вправе передать полученные им на основе указанной презумпции исключительные авторские права – как частично, так и полностью, другим лицам на основе авторского договора.

НА ЗАМЕТКУ  При этом следует исходить из того, что автор служебного произведения предоставил работодателю и право передавать полученные права другим лицам.

 В частности, договор между автором и работодателем может предусматривать, что:

·      некоторые авторские права на использование служебных произведений сохраняются за автором;

·      права на использование переходят к работодателю на ограниченный срок;

·      автору будет выплачиваться вознаграждение при использовании произведения работодателем или третьими лицами (кроме полученной автором заработной платы) и т. п.

Рассмотрим некоторые факты конфликтных ситуаций, иллюстрирующие использование авторского права в отношениях между работником и работодателем.

 Из материалов судебной практики

Ситуация 1 

СЛОВО – ИСТЦУ

Гражданин Ч. обратился в суд с иском к гражданину С. о признании незаконным использования иллюстраций, обязательстве прекратить пользование иллюстрациями и взыскании компенсации за нарушение авторского права, указывая, что является обладателем исключительных прав на объект авторского права – иллюстрации из трёх книг, упаковка и логотипы ТОО «ZEREKLTD». Как считает истец, за свою авторскую работу он должен был получить вознаграждение от общей прибыли.

На протяжении двух лет, в период с октября 2011 года по октябрь 2013 года, истец состоял с ТОО «ZEREKLTD» в трудовых отношениях и работал над созданием игрового развивающего набора «Зерек», рекламных материалов для СМИ по заданию работодателя.

В декабре 2013 года гражданин Ч. уволился из ТОО «ZEREKLTD». В 2014 году ТОО «ZEREKLTD» издало детскую книжку с использованием иллюстраций, созданных Ч. для игрового набора.

Решением суда г. Актобе Актюбинской области от 3 февраля 2014 года удовлетворении иска отказано по следующим основаниям. Согласно п. 1 ст. 9

Закона Республики Казахстан от 10 июня 1996 года № 6-I «Об авторском праве и смежных правах» (далее – Закон об авторском праве и смежных правах), авторское право на произведение науки, литературы и искусства возникает в силу факта его создания.

ВНИМАНИЕ Для возникновения и осуществления авторского права не требуется регистрация произведения, иное специальное оформление произведения или соблюдение каких-либо иных формальностей.

Для оповещения о своих исключительных имущественных правах автор и (или) правообладатель вправе использовать знак охраны авторского права, который помещается на каждом экземпляре произведения и обязательно состоит из трёх элементов:

1) латинской буквы «С» в окружности;

2) имени (наименования) обладателя исключительных авторских прав;

3) года первого опубликования произведения.

 СЛОВО – ОТВЕТЧИКУ

Автор для свидетельства личных неимущественных прав на необнародованное произведение, а также правообладатель для подтверждения обладания исключительными имущественными правами на произведение в любое время в течение срока охраны авторского права либо действия соответствующих договоров вправе зарегистрировать их в официальных реестрах. Регистрация осуществляется уполномоченным органом в порядке, установленном Законом об авторском праве и смежных правах.

*Статья представлена в сокращённом варианте, полный текст читайте в журнале «Справочник кадровика. Казахстан» № 11, 2016

Мы в соцсетях
Простите, что мы прерываем ваше чтение

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.
Предлагаем вам зарегистрирроваться и продолжить чтение. Это займет всего полторы минуты, а вы получите:
  • доступ к 8 500+ полезным статьям
  • 10 500+ актуальных ответов от ведущих экспертов
  • шаблоны документов, пошаговые инструкции
  • ежедневно обновляемая информация
  • приглашение на участие в семинарах и вебинарах 

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
1 минута, и вы продолжите чтение
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль