Советские профсоюзы в период индустриализации

47
Советские профсоюзы в период индустриализации
Мы продолжаем тему исторической эволюции профсоюзов и познакомим вас с развитием профессионального движения в годы всеобщей коллективизации страны.

В конце 1920 - х годов меры новой экономической политики (далее – НЭП) себя изжили. Советский Союз, находясь во враждебном окружении стран - лимитрофов: Финляндии, Эстонии, Латвии, Литвы, Польши, Румынии, Турции и др., вынужден был учитывать их агрессивные намерения и всегда быть готовым к войне. Как противников, их по отдельности, конечно, можно было легко победить. Однако за ними стояли Англия, Франция, Германия и США, которым нужен был только повод, чтобы вмешаться самим и уничтожить первое в мире социалистическое государство.

Коллективизация сельского хозяйства

И. В. Сталин отмечал, что СССР отстаёт по уровню развития промышленности от западных стран на 50 лет, и это отставание необходимо ликвидировать за 10 лет, ибо в противном случае СССР в ходе войны с объединёнными силами Запада перестанет существовать как государство.

Поэтому был принят курс на ускоренную индустриализацию, чтобы Красная Армия могла обеспечить себя современной военной техникой.

НА ЗАМЕТКУ

 Чтобы построить тяжёлую индустрию, нужны деньги. Причём средства возможно изыскивать только из внутренних резервов.

Запад кредиты не давал. За всё поставляемое оборудование приходилось платить золотом.

Традиционно индустриализация идёт по следующей схеме:

1) развивается сельскохозяйственный сектор экономики, рост продукции сельского хозяйства стимулирует развитие лёгкой промышленности;

2) деньги, полученные от сбываемой продукции лёгкой промышленности, идут на создание тяжёлой промышленности.

Однако вражеское капиталистическое окружение, всегда угрожавшее войной, не оставляло времени для традиционного пути индустриализации СССР. По этой причине в кратчайшие сроки требовалось строительство промышленных объектов, а валюту стране могло дать только сельское хозяйство (но не индивидуальное крестьянское хозяйство, которое практически само и потребляло свою продукцию, оставляя её мизерную часть для поставки на рынок!).

СИТУАЦИЯ

Хозяйства, применявшие в работе сельскохозяйственные машины и наёмный труд (кулацкие хозяйства), в 1927 году не поставили зерно на рынок и не продали свою продукцию государству. Кризис 1927 года мог повлечь самые печальные последствия в будущем.

Товарный продукт могло давать только крупное социалистическое сельскохозяйственное предприятие.

В связи со сложившимися обстоятельствами Всесоюзная коммунистическая партия (большевиков) (далее – ВКП(б)) взяла курс на коллективизацию сельского хозяйства. Крестьянские хозяйства должны были на добровольной основе объединяться в производственные кооперативы, названные колхозами.

Крестьянская беднота – типичное производное явление деревни. В результате аграрной революции беднота увеличила своё землепользование в два с лишним раза. Однако общий уровень экономического благосостояния бедняцкого двора не позволял ему вести самостоятельное хозяйство. Значительная часть бедноты не могла справиться с обработкой собственной земли, к концу восстановительного периода более 80 % бедняков сдавали свои земли в аренду. Другая часть бедняцких хозяйств постаралась освоить землю, привлекая для этого наёмный скот и инвентарь.

*Статья представлена в сокращённом варианте, полный текст читайте в журнале «Делопроизводство в Казахстане» № 12, 2016 



Ваша персональная подборка

    Участвуй в наших семинарах

    Школа

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    © 2007–2017  «Кадры и охрана труда  МЦФЭР - Казахстан» 

    Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции  «Кадры и охрана труда МЦФЭР - Казахстан». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РК.

    По вопросам подписки обращайтесь:        +7 (727) 323-62-12/13

    По вопросам клиентской поддержки:          +7 (727) 237-77-04

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт предназначен для специалистов по кадровому делу, охране труда и делопроизводству

    Чтобы продолжить чтение, пожалуйста 
    зарегистрируйтесь.
    Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:
    • доступ к 1 500+ полезным статьям
    • 2 500+ актуальных ответов от ведущих экспертов
    • шаблоны документов, пошаговые инструкции
    • ежедневно обновляемая информация
    • приглашение на участие в семинарах и вебинарах 

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль