Практика управления БиОТ на предприятии

1596
Руководство организацией трехступенчатого контроля осуществляют руководитель предприятия (работодатель) и руководитель профсоюзного комитета предприятия

Практика управления безопасностью и охраной труда на различных предприятиях различна, и ее порядок, как правило, определяется актами работодателя, договорами и соглашениями. Однако на некоторых предприятиях продолжает осуществляться админи-
стративно-общественный (трехступенчатый) контроль за состоянием условий труда на производственных участках, цехах и в целом на предприятии.

Контроль за состоянием охраны труда

В зависимости от специфики производства, структуры предприятия и масштабов его подразделений административно-общественный контроль за состоянием охраны труда производится:
на первой ступени – на участке цеха, в смене или бригаде;
на второй ступени – в цехе, на производстве или участке предприятия;
на третьей ступени – на предприятии в целом.
Руководство организацией трехступенчатого контроля осуществляют ру-
ководитель предприятия (работодатель) и руководитель профсоюзного комитета предприятия.
Контроль на первой ступени проводится ежедневно руководителем соответствующего участка (мастером, начальником участка, начальником смены) совместно с общественным инспектором по охране труда профессионального союза или трудового коллектива.

На первой ступени рекомендуется проверять:

– выполнение мероприятий по устранению нарушений, выявленных предыдущей проверкой;
– состояние условий труда на каждом рабочем месте;
– безопасность технологического оборудования, грузоподъемных и транспортных средств;
– состояние электробезопасности и соблюдение работниками правил
электробезопасности при работе на электроустановках и с электро-
инструментом;
– соблюдение правил складирования заготовок и готовой продукции;
– исправность приточной и вытяжной вентиляции, местных отсосов,
пыле- и газоулавливающих устройств;
– наличие и соблюдение работающими инструкций по безопасности и охране труда;
– наличие и правильность использования работающими средств индивидуальной защиты и др.
Намечаются мероприятия по устранению выявленных при проверках нарушений и недостатков, определяются сроки и ответственные за их исполнение. Если недостатки, выявленные проверкой, не могут быть устранены силами участка, то его руководитель должен сообщить об этом вышестоящему руководителю для принятия соответствующих мер.
Результаты проверки заносятся в Журнал первой ступени контроля, который должен храниться у руководителя участка.
Контроль на второй ступени проводится комиссией, возглавляемой начальником цеха, производства и общественным инспектором по охране труда структурного подразделения, не реже двух раз в месяц. В состав комиссии входят руководители (представители) технических служб подразделения (служба технолога, механика, энергетика и др.), специалист службы охраны труда предприятия и медицинский работник предприятия, закрепленный за подразделением (при его наличии).

На второй ступени контроля проверяются:

– организация и результаты работы первой ступени контроля;
– выполнение мероприятий, намеченных в результате проведения второй и третьей ступени контроля;
– выполнение приказов и распоряжений по вопросам охраны труда руководителей предприятия и подразделения, решений профсоюзного комитета;
– выполнение предписаний органов государственного надзора и контроля и представлений органов общественного контроля (общественного инспектора по охране труда);
– выполнение мероприятий, разработанных по результатам расследова-
ния несчастных случаев;
– исправность и соответствие производственного оборудования, транс-
портных средств и технологических процессов требованиям норматив-
ных правовых актов по охране труда;
– соблюдение графиков планово-предупредительных ремонтов производственного оборудования, вентиляционных систем и установок, технологических режимов работы;
– состояние охраны труда в подразделениях, наличие плакатов по охране
труда, сигнальных цветов и знаков безопасности;
– наличие и исправность защитных, сигнальных и противопожарных
средств и устройств, контрольно-измерительных приборов;
– своевременность и качество проведения инструктажей работников по
без-опасности и охране труда;
– наличие и правильность использования работающими средств индивидуальной защиты;
– состояние санитарно-бытовых помещений и устройств. Результаты
проверки заносятся в Журнал второй ступени контроля, который дол-
жен храниться у начальника цеха. Комиссия намечает мероприятия, а на-
чальник цеха назначает сроки исполнения и ответственных лиц.
Контроль за выполнением намеченных мероприятий осуществляют спе-
циалист службы охраны труда предприятия (член комиссии) и общественный инспектор по охране труда.
Контроль на третьей ступени проводится комиссией, возглавляемой работодателем (руководителем предприятия) или главным инженером предприятия и председателем профсоюзного комитета предприятия не реже одного раза в квартал (как правило, один раз в месяц).
В состав комиссии входят заместитель главного инженера по охране труда (руководитель службы охраны труда), старший уполномоченный профсоюзного комитета по охране труда, руководители технических служб предприятия.

На третьей ступени проверяются:

– организация и результаты работы первой и второй ступеней контроля;
– выполнение мероприятий, предусмотренных коллективными договорами, соглашениями по охране труда и другими документами;
– выполнение мероприятий, разработанных по результатам расследова-
ния тяжелых и групповых несчастных случаев и аварий;
– техническое состояние и содержание зданий, сооружений, помещений,
цехов и прилегающих к ним территорий в соответствии с требования-
ми нормативных правовых актов по охране труда;
– выполнение приказов и распоряжений, предписаний и указаний органов государственного надзора и контроля и представлений органов общественного контроля;
– обеспеченность работников санитарно-бытовыми помещениями и
устройствами;
– организация проведения обучения и инструктажей работников и специалистов по безопасности и охране труда.
Результаты проверок оформляются актом и обсуждаются на совещании руководителя предприятия с участием профсоюзного актива, а при необходимости – с приглашением органов государственного надзора и контроля.
На совещании заслушиваются руководители производств, цехов, участков, на которых выявлено неудовлетворительное состояние условий и охраны труда и нарушение требований нормативных правовых актов по охране труда.
Проведение совещания оформляется протоколом, а руководитель предприятия издает приказ.

Источник: электронная система «ACTUALIS: Кадровое дело», получить бесплатный демо-доступ



Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией






© 2007–2017  «Кадры и охрана труда  МЦФЭР - Казахстан» 

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции  «Кадры и охрана труда МЦФЭР - Казахстан». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РК.

По вопросам подписки обращайтесь:        +7 (727) 323-62-12/13

По вопросам клиентской поддержки:          +7 (727) 237-77-04


  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для специалистов по кадровому делу, охране труда и делопроизводству

Чтобы продолжить чтение, пожалуйста 
зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:
  • доступ к 1 500+ полезным статьям
  • 2 500+ актуальных ответов от ведущих экспертов
  • шаблоны документов, пошаговые инструкции
  • ежедневно обновляемая информация
  • приглашение на участие в семинарах и вебинарах 

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль