★ Отпускной сезон: пошаговый алгоритм, который поможет не допустить ошибок и избежать трудового спора с работниками
★ Как оформить трудовой отпуск в 2024 году
★ Внутренний аудит СУОТ: инструкция, чтобы организовать, и готовый комплект документов
★ Тренинг для кадровика: что проверить в заявлении работника об увольнении, прежде чем оформлять процедуру расторжения трудового договора
★ Как организовать антитеррористическую безопасность в организации
★ Отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребёнком: как поступить в спорных ситуациях, которые ставят в тупик даже опытного кадровика
★ Беседы по безопасности: пять карточек с примерами, чтобы повысить культуру безопасности и снизить риски травматизма
★ Как предоставить декретный отпуск и внести его в ЕСУТД по новым правилам
★ Интерактивная статья-презентация: как за шесть шагов разработать инструкцию по делопроизводству
★ Как обеспечить пожарную безопасность в пожароопасный период
★ Когда выплачивают пособие на оздоровление при предоставлении трудового отпуска по частям

Рубрикатор

Оплата труда

17 мая 2024

Выдача и оплата больничного листа в РК: порядок и правила

Больничный лист в Казахстане – документ, подтверждающий временную нетрудоспособность. Он служит основой для выплаты пособия по временной нетрудоспособности. Как оплачивается больничный в РК, что делать, если работник нарушил лечебный режим, каковы сроки больничного листа по заболеваниям в РК? Все ответы в предлагаемой статье. 3993

Аванс: размер, как начисляется и сроки выплаты в Казахстане

Аванс – удобная форма сотрудничества работодателя и работника. Аванс– это сумма, полученная работником в счёт будущей месячной зарплаты. Каков размер аванса, как начисляется зарплата и аванс, сколько процентов составляет аванс от зарплаты, как рассчитать аванс и как выплачивается аванс и зарплата – узнаете из статьи. 12441

15 апреля 2024

Как оплачиваются праздничные дни в Казахстане

Работа в выходные и праздничные дни: регламент оплаты в РК

Оплата за работу в выходные и праздничные дни в Казахстане тарифицируется согласно действующему законодательству Республики Казахстан и прописана в Конституции Республики Казахстан, а также в Трудовом кодексе Республики Казахстан с учетом фактически отработанного времени и в установленном порядке. Как производится оплата труда в выходные и праздничные дни в Казахстане 2024 — расскажем в статье. 14215

27 марта 2024

Сколько дней оплачивается больничный лист в Казахстане. Как оформить и продлить больничный лист

Каждый работник хоть раз да бывал на больничном. Несмотря на то, что сотрудник на больничном отсутствует на рабочем месте, работодателем выплачивается пособие по временной нетрудоспособности и кадровику важно быть в курсе всех вопросов по больничным листам. На сколько дней дают больничный в Казахстане, каков порядок ухода на больничный, как взять больничный в Казахстане, а также как оплачивается сотруднику нахождение на больничном и как продлить больничный каковы сроки больничного листа по заболеваниям РК и многое другое, – читайте в статье. 32370

15 марта 2024

Фот: что включается в фонд оплаты труда и расчет фот

Что входит в ФОТ: формула для расчета фонда оплаты труда

ФОТ — это главный инструмент, который помогает распределению оплаты труда сотрудников. Фонд оплаты труда содержит в себе планы выплат на последующие сроки. Остается разобраться, что входит в Фонд оплаты труда РК, из чего он состоит, как выглядит месячный фонд оплаты труда, входят ли больничные в фонд оплаты труда и правильно его рассчитать. 20374

Все статьи рубрики →

Новости

9 апреля 2020

Расширен перечень граждан, которые получат социальные выплаты из ГФСС в период ЧП 1289

20 января 2016

Утверждены Правила представления норм труда по системе оплаты 395

Вопросы и ответы

23 апреля 2024

Включают ли при увольнении в расчёт компенсации за неиспользованную часть отпуска дополнительные экологические дни за отработанный период 66

15 марта 2024

Является ли обязательным в трудовом договоре наличие условия о выплате 13-й зарплаты 458

14 марта 2024

Можно ли привлечь работника в период межвахтового отдыха к работе в выходной день на 8 часов 43

27 декабря 2023

Надо ли оплачивать больничный лист работнику, который заболел в отпуске без содержания 26

22 декабря 2023

Оплачиваются ли работнику праздничные часы, если его смена выпадает на 7 января 100

Заработная плата

Оплата труда в РК. Справочник кадровика. Казахстан

Оплата труда по совместительству РК: регулирование отдельных категорий работников

Большинство вопросов, связанных с оплатой труда, будь то размер, регулярность и повышение или оплата труда по совместительству РК решаются непосредственно на производстве, руководителем и иными уполномоченными лицами. За государством остается право за установлением основных нормативов: минимального уровня заработной платы, прожиточного минимума, в определении черты бедности и прочего.

14239 8 минут

Заработная плата — это вознаграждение за выполненную работу

1765 5 минут

Минимальный размер оплаты труда

Уровень жизни зависит от экономики государства. Есть определенные индексы, по которым определяется экономическая ситуация в стране. Одним из них является минимальный размер оплаты труда. Рассмотрим, что представляет собой этот показатель и как от него зависит оплата труда РК.

170 4 минуты

Популярное по теме

Оплата труда в РК (подборка)

740 4 минуты

Заработная плата по профессиям и должностям в 2016 году

2228 12 минут

«Чёрные» деньги

811 9 минут

Удержания из зарплаты

Заявление и приказ об удержании из заработной платы: образец составления в РК

Несмотря на наличие нормативного регулирования, у работодателей возникает немало вопросов, связанных с удержаниями из заработной платы работника, поскольку подобные действия не могут производиться по одному лишь желанию работодателя. Необходимо опираться на закон. Приказ об удержании из заработной платы (образец РК) и заявление на удержание из заработной платы (образец РК) - также тема нашей статьи.

6559 21 минута

Удержания из заработной платы: требования и механизм исчисления

Выстраивание трудовых отношений для работодателя и работников – процесс сложный, в том числе и с правовой точки зрения. Среди актуальных вопросов, которые часто на практике переходят в споры с работниками, можно назвать удержания из заработной платы работника. Рассмотрим законодательные требования и механизм исчисления.

301 7 минут

Понятие и назначение удержания из заработной платы

Удержание из заработной платы работника – это неперечисление (невыдача) части заработной платы, причитающейся работнику, для обеспечения требований к этому работнику

816 3 минуты

Популярное по теме

Взыскание на заработную плату работника

1154 5 минут

Больничные

Как оплачивается больничный в РК в 2023 году: калькулятор больничного листа

В любой компании бывают ситуации, когда сотрудник вынужден открывать больничный. По этому поводу и у работодателя, и у работника возникает ряд вопросов: как произвести расчет больничного, как оплачивается больничный и существуют ли ограничения по выплатам, можно ли не оплачивать больничный лист, как произвести расчет больничного онлайн и т. д. Ответим на все вопросы, а также предоставим онлайн калькулятор больничного.

15686 28 минут

Листок нетрудоспособности: правила выдачи

Листок нетрудоспособности в Казахстане с недавних пор заменил ЭЛН — электронный лист нетрудоспособности. Однако экспертиза временной нетрудоспособности оформляется по старинке — на бумажных носителях с занесением данных в электронную базу.

349 5 минут

Оплата отпуска

Заявление на отпуск – как и когда писать заявление, образцы

Заявление на отпуск РК: образец оформления и шаблон документа

Основанием для предоставления отпуска является заявление от работника. Заявление на отпуск должно быть правильно изложено, чтобы было понятно, какой из отпусков был выбран работником. В статье расскажем как правильно писать заявление на отпуск в РК, за сколько дней перед отпуском нужно писать заявление на отпуск, будь то основной оплачиваемый или дополнительный, социальный или без содержания. А также предоставим образец заявления на отпуск в Казахстане, который будет служить шаблоном в вашей работе.

4024 26 минут

Отпуск с последующим увольнением. Оформляем правильно

Для работодателей распространенной ситуацией является необходимость оформить отпуск с последующим увольнением в РК. Данная процедура, как и многие другие, регламентирована законодательством.

8087 5 минут

Оплата карантина в нерабочую неделю с 30 марта по 5 апреля

Коронавирус в Казахстане стал основанием для нерабочей недели в Алматы и Нур-Султане. Организации всех форм собственности с 30 марта по 5 апреля 2020 года приостанавливают свою деятельность. При этом многих людей беспокоит, как будет проходить сама оплата карантина. А если кого-то придется привлекать к работе, то на какой основе и какая будет зарплата? Коронавирус и режим ЧП - как они отразятся на благосостоянии сотрудников? Основные темы сегодня - оплата в период карантина, карантин оплата работникам.

238 4 минуты

Популярное по теме

Трудовой отпуск в 2019 году

2568 7 минут

Компенсация за отпуск при увольнении. Отпуск без содержания

2083 4 минуты

Выходные и праздничные дни

Праздники в Казахстане: как отдыхаем и работаем в 2020 году

Составляя рабочий график, необходимо учитывать праздники в Казахстане, так как праздничные дни являются нерабочими, в том числе официально перенесённые праздничные дни в Казахстане. Выходные в Казахстане утверждены на государственном уровне, календарь и праздники РК закреплёны законодательно. Все выходные дни в Казахстане и государственные праздники РК перечислены в этой статье.

132 5 минут

Правила предоставления работникам выходных дней

Выходные дни предоставляются работникам в качестве времени еженедельного отдыха, используемого каждым работником по собственному усмотрению.

699 4 минуты

Допускается ли работа в выходные и праздничные дни?

Трудовой кодекс РК допускает работу в выходные и праздничные дни не только по инициативе работодателя, но и по инициативе работника.

887 4 минуты

Популярное по теме

Привлечение к работе в выходные и праздничные дни

895 2 минуты

Компенсационные выплаты

Гарантии при переводе работника в другую местность

Работодатель обязан возместить работнику расходы по переезду работника и членов его семьи, а также провозу имущества работника и членов его семьи.

1194 3 минуты

Особенности подсчёта неиспользованных дней отпуска

Как правильно подсчитать неиспользованные дни отпуска?

1951 9 минут

Компенсация за отпуск при увольнении. Отпуск без содержания

Компенсационная выплата за неиспользованный отпуск производится при прекращении трудового договора независимо от оснований прекращения трудового договора.

2083 4 минуты

Популярное по теме

Компенсации в случае потери работы

1720 4 минуты

Компенсационные выплаты, когда работа имеет разъездной характер

1644 6 минут

Налоги и отчисления в бюджет

Изменения в налоговом законодательстве в 2018 году

С 1 января 2018 года введен в действие новый Кодекс РК «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс), который содержит множество серьезных изменений и поправок.

1635 6 минут

Доплаты и надбавки

Стимулирующие выплаты. Справочник кадровика. Казахстан

Стимулирующие выплаты: правила, условия, расчет

Некоторые предприятия берут за основу практику стимулирующих выплат для работников, чтобы мотивировать их расти и приумножать свой труд и, как следствие, прибыль компании. К стимулирующим выплатам относятся: надбавки, премии, бонусы, проценты и прочее.

6952 8 минут

Система премирования персонала: составные части и основные элементы

Вопрос построения в организациях любого типа системы мотивации персонала интересует многих руководителей. В данной статье подробно рассказывается об этапах создания премиальной системы, направленной на мотивацию персонала в организации.

489 5 минут